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鉴定(1)

未签劳动合同,也未做伤残鉴定,工伤该如何赔偿?

谢谢邀请,职工发生工伤,首先应该认定工伤,经过治疗基本稳定,申请工伤鉴定,达到工伤伤残等级的,根据等级进行赔偿,如果职工没有签定劳动合同,又没有进行伤残鉴定,是无法赔偿的,只能和单位协商解决。职工没有签定劳动合同,要认定工伤,首先要认定劳动关系,确定了劳动关系才能有资格申请认定工...